Afgelopen week had ik een gesprek met een klant dat me opnieuw iets pijnlijk duidelijk maakte: veel mensen weten heel goed wat ze willen.
Of wat goed voor ze is.
Alleen ze kiezen er niet voor.
Niet omdat ze het niet willen of voelen, maar omdat ze liever zekerheid willen. Meer nog dan voldoening.
En terwijl ik aandachtig luisterde, voelde ik het weer:
I love my job.
Als ik morgen de loterij zou winnen, zou ik precies hetzelfde blijven doen. Zonder twijfel. Niet omdat ik moet maar omdat ik dit wil doen.
Natuurlijk draait werk ook om geld. Maar er is meer.
Voldoening.
Voldoening is het gevoel van tevredenheid en betekenis dat ontstaat wanneer je iets bereikt of doet wat belangrijk voor je is. Blij zijn met wat je doet, niet alleen voor het geld maar omdat je het werk leuk vindt en het je voldoening geeft.
Vroeger hoorde ik mensen zeggen: “Het voelt niet als werk.” En ik dacht altijd: wat een onzin. Werk is werk. Punt.
Maar nu snap ik het.
Veel ondernemers kiezen voor zekerheid, op basis van angst of uitstelgedrag.
Niet omdat ze niet willen groeien, maar omdat ze niet kiezen.
En daar stopt groei.
Maar als je doet wat ECHT bij je past, verandert je relatie met werk volledig. Het wordt geen verplichting, maar een richting. Een keuze. Een missie.
Dus stel jezelf deze vraag:
Als geld geen rol zou spelen… wat zou je dan doen?
Dat antwoord zegt meer dan je denkt.
Het probleem is niet dat je niet weet wat je leuk vindt.
Het probleem is dat je er niet voor kiest.
Jip Rietbergen - 17 jaar business & ondernemerscoach.